Medewerkerstevredenheidsonderzoek

Een onderzoek waarbij je je bezig houdt met je eigen taken en het laat uitvoeren door een bedrijf die dit voor je oplost. Dat is ideaal en precies wat Carrièrepoort voor jou kan betekenen. We hebben namelijk een heel sterk medewerkerstevredenheidsonderzoek klaar staan. Dit onderzoek zal ervoor zorgen dat jij alle relevante informatie binnen krijgt over de tevredenheid van de personen die werken voor het bedrijf waar jij eigenaar van bent. We kunnen je precies uitleggen hoe wij te werk gaan en wat ons nou zo uniek maakt. We beginnen met een gesprek met de eigenaar van het bedrijf. deze eigenaar van het bedrijf zorgt er dan dus ook voor dat hij zijn mening deelt over de gang van zaken binnen het bedrijf. we gaan dan steeds een trap naar beneden om ook met de managers en HR medewerkers in gesprek te gaan. We gaan deze personen vragen wat zij vinden van de vraagstukken en of er bepaalde zaken zijn die wij dan toch hebben gemist.

Na deze fase beginnen wij aan het medewerkerstevredenheidsonderzoek. We beginnen met een vragenlijst. Dit is net zomaar een vragenlijst dit kun je zien als een online vragenlijst waarbij elk persoon die voor jouw bedrijf werkt de kans krijgt om deze in te vullen. Ze kunnen dit doen in een digitale omgeving waar zij hun mening kunnen delen over de werkzaamheden van een bedrijf. ze rijgen ook te maken met de vraagstukken die wij hebben opgesteld. Dit zorgt ervoor dat jij als eigenaar van het bedrijf alle relevante informatie. We werken hard om dit te perfectioneren en we zien zeker dat dit belangrijk kan zijn voor het bedrijf waar jij eigenaar van bent. We hopen dat je contact met ons opneemt zodat wij aan de slag kunnen gaan voor jouw bedrijf en de mooie resultaten met jou kunnen delen.